Может ли единственный учредитель — генеральный директор работать неполный день?

Comments

• Здравствуйте!
  

  Цитата: Всем доброго дня. Подскажите, пожалуйста, насколько правомерны мои действия. Я оформила себя на 2,42 часа в день. Соответственно и выплачивается з/плата. Были оформлены соответствующие решения единственного учредителя. Табель ведётся согласно оформлению. Все повышения МРОТа, так же производились. Насколько это правомерно.

  Если фактический рабочий день соответствует установленному в ТД, то вопросов к Вам не будет.
  

  Цитата: По соглашению сторонтрудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день(смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части).Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок.
• Здравствуйте!
  

  Цитата: Я оформила себя на 2,42 часа в день.

  Хотелось бы посмотреть, как Вы отсчитываете свое рабочее время..
  2,42 часа  соответствует 2 часам 25 минутам и 12 секундам. 😀
• Гражданка Шилова, Спасибо за ответ. Да в трудовом договоре это отражено.
  
  Nataly S, самой стало смешно, но я математик. А отправной точкой было  30,3 МРОТ.